【招聘】项目经理(创新设计方向)
来源: | 作者:人才发展中心 | 发布时间: 2025-03-19 | 102 次浏览 | 分享到:
这里是设计创新的前沿阵地,依托环球智造供应链及绘阖产业集团的深厚底蕴,汇聚海量优质项目资源。无论你怀揣着平面设计的灵动创意,还是拥有产品设计的奇思妙想,加入我们,都能在多元项目中尽情施展才华。


在设计行业蓬勃发展且持续创新的当下,六欧六设计平台凭借强大的资源整合能力与前沿的创新理念,在市场中独树一帜。我们依托环球智造供应链上下游的紧密合作,以及绘阖产业集团的雄厚综合实力,汇聚丰富设计资源,服务多元客户群体,业务覆盖平面设计、包装设计、产品设计、UI 设计等多个领域,致力于引领设计行业的创新变革。现因业务拓展需要,面向行业诚招项目经理(创新设计方向),期待与您携手共赴设计新征程。



一、岗位职责


1. 创新设计项目全流程规划与执行

a. 深度参与创新设计项目的前期策划,与客户、设计团队以及其他相关部门进行充分沟通,精准把握项目需求与创新要点。结合平台资源优势与行业发展趋势,制定详细、科学且具有前瞻性的项目计划,明确项目目标、范围、进度安排以及资源分配方案。
b. 全面负责项目的执行管理,协调设计团队、供应链合作伙伴以及其他相关资源,确保项目按照既定计划高效推进。实时监控项目进度,定期收集项目进展数据,将实际执行情况与项目计划进行细致比对,及时发现并解决项目执行过程中出现的问题与偏差,保障项目顺利实施。


2. 创新设计项目质量与风险管理

a. 制定并完善创新设计项目的质量标准与控制流程,确保设计成果不仅满足客户的期望,更要符合行业规范以及平台对创新设计的高要求。在项目执行过程中,定期对设计方案、阶段性成果进行严格的质量审查,及时发现并纠正质量问题,推动设计方案的持续优化。

b. 建立健全项目风险管理机制,敏锐识别项目可能面临的各类风险,如设计方案的可行性风险、资源短缺风险、客户需求变更风险等。制定针对性强的风险应对策略,对风险进行全程跟踪与动态评估,及时采取有效措施降低风险影响,确保项目目标的实现。


3. 创新设计项目团队组建与管理

a. 依据项目需求,精心选拔优秀的设计人才、供应链管理人员以及其他相关专业人员,组建高效协作的项目团队。明确团队成员的职责分工,建立科学合理的绩效考核机制,充分激发团队成员的专业优势与创新活力,提升团队整体执行力。
b. 定期组织项目团队的培训与学习活动,关注行业最新动态与前沿技术,提升团队成员的专业技能与创新意识。加强团队文化建设,营造积极向上、团结协作的团队氛围,增强团队凝聚力与归属感。


4. 创新设计项目沟通与协调

a. 作为项目的核心沟通协调者,负责与客户、平台内部各部门以及外部合作伙伴保持密切、高效的沟通。及时向客户汇报项目进展情况,解答客户疑问,积极处理客户需求变更等问题,维护良好的客户关系。
b. 协调平台内部设计团队、供应链团队、市场团队等部门之间的工作,确保信息流通顺畅,协作高效有序。积极与外部合作伙伴沟通协作,共同解决项目执行过程中出现的问题,保障项目顺利推进。



二、任职要求


1. 专业背景与工作经验

a. 具有项目管理、设计管理、工业设计、市场营销等相关专业本科及以上学历。
b. 5 年以上项目管理工作经验,其中 3 年以上创新设计项目管理经验,有成功管理大型创新设计项目的案例者优先。


2. 项目管理能力

a. 熟练掌握项目管理知识体系与方法,具备丰富的项目规划、执行、监控与收尾经验。能够熟练运用项目管理工具,如 Project、Trello 等,对项目进行有效的管理与跟踪。

b. 具备卓越的项目风险管理能力,能够准确识别项目风险,制定合理的风险应对策略。在项目执行过程中,能够灵活应对各种突发情况,确保项目目标的实现。


3. 创新设计理解与推动能力

a. 对创新设计理念有深刻的理解与认识,熟悉设计行业的发展趋势与前沿技术。能够准确把握客户需求,引导设计团队进行创新设计,推动设计方案的不断优化与创新。

b. 具备较强的创新思维与创新意识,能够积极引入新的设计理念、方法与技术,提升项目的创新水平与竞争力。


4. 团队管理能力

a. 具有丰富的团队管理经验,能够有效地组建、管理与激励项目团队。具备良好的沟通协调能力与团队协作精神,能够营造积极向上的团队氛围,提高团队的工作效率与执行力。

b. 熟悉团队成员的培训与发展需求,能够制定合理的培训计划,提升团队成员的专业技能与综合素质。


5. 沟通与协调能力

a. 具备出色的沟通能力,能够与不同背景的人员进行有效的沟通与交流。在项目沟通中,能够清晰、准确地表达自己的观点与想法,倾听他人意见,及时解决沟通中出现的问题。

b. 具有卓越的协调能力,能够协调各方资源,解决项目执行过程中出现的矛盾与冲突。在跨部门协作中,能够积极主动地协调各部门之间的工作,确保项目顺利推进。


6. 其他能力与素质

a. 工作认真负责,有较强的责任心与抗压能力。能够在复杂多变的项目环境中保持冷静,高效地完成工作任务。

b. 具备良好的学习能力与自我提升意识,能够不断学习新知识、新技能,适应行业发展的变化与需求。



三、福利待遇


1. 具有竞争力的薪酬待遇

我们为您提供具有行业竞争力的薪酬体系,包括基本工资、绩效奖金、项目提成等,充分体现您的工作价值与贡献。


2. 完善的福利保障

公司为员工提供完善的五险一金、带薪年假、病假、节日福利、定期体检等福利,让您无后顾之忧。


3. 广阔的职业发展空间

六欧六设计平台注重员工的职业发展,为您提供广阔的晋升空间与职业发展路径。您将有机会参与各类大型创新设计项目,与行业顶尖人才合作,不断提升自己的专业能力与综合素质。


4. 创新的工作环境

我们营造了开放、创新的工作环境,鼓励员工发挥创新思维,提出新的想法与建议。公司定期组织内部培训、行业研讨会、设计竞赛等活动,为您提供学习与交流的平台,促进您的个人成长与发展。


5. 团队文化与活动

公司注重团队文化建设,定期组织丰富多彩的团队活动,如户外拓展、团建聚餐、文化旅游等,增强团队凝聚力与员工归属感。



如果您对创新设计充满热情,具备优秀的项目管理能力与团队协作精神,渴望在设计行业的创新前沿一展身手,那么六欧六设计平台将是您的理想选择。我们期待您的加入,一起共创设计行业的美好未来!